喜:價格上有了和公立醫(yī)院競爭的基礎(chǔ)
憂:發(fā)展仍面臨人才匱乏問題
一項新政的實施將對百姓今后看病產(chǎn)生巨大影響——非公立醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)價格全面放開,將實行市場調(diào)節(jié)。引入市場調(diào)節(jié),是為了鼓勵社會辦醫(yī),引導(dǎo)和鼓勵社會資本加快進入醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域,緩解老百姓“看病難”的問題。在更充分的市場競爭機制下,民營醫(yī)院能否借此得到更多發(fā)展機會,改變長期以來的“弱勢”地位,迎來發(fā)展的春天?
【現(xiàn)狀】 德州市民營醫(yī)院數(shù)量僅占行業(yè)1%
實施的新政為國家發(fā)改委、衛(wèi)計委、人社部三部委聯(lián)合出臺。根據(jù)要求,各地衛(wèi)計委應(yīng)公布轄區(qū)內(nèi)公立醫(yī)院名錄,凡是不在該名錄內(nèi)的醫(yī)院,均視為非公立醫(yī)院。今后,這些醫(yī)院的“所有醫(yī)療服務(wù)價格實行市場調(diào)節(jié)”,由醫(yī)院自行確定,“不得以任何方式不當(dāng)干預(yù)”。
據(jù)了解,目前公立醫(yī)院都是非營利性的,而非公立醫(yī)療機構(gòu)則包括營利性和非營利性兩類。此前,營利性民營醫(yī)院的服務(wù)已實行市場調(diào)節(jié)價。此次三部委下發(fā)的文件是“進一步放開非營利性的民營醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)價格”。同時,凡是符合醫(yī)保定點相關(guān)規(guī)定的非公立醫(yī)療機構(gòu),各地都會將其納入職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、工傷保險、生育保險等社會保險的定點服務(wù)范圍,執(zhí)行與公立醫(yī)療機構(gòu)相同的支付政策。
長期以來,出于種種原因,老百姓看病大多集中在公立醫(yī)院,以至于不少公立醫(yī)院常年“一號難求”,而一些民營醫(yī)院卻門庭冷落,面臨發(fā)展困境,在市場競爭中“完敗”公立醫(yī)院。
以德州市為例,截至今年一季度,全市擁有各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)3441家,其中民營醫(yī)院僅35家(非營利性民營醫(yī)院5家),只占到總數(shù)的1.02%;全市醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)總床位數(shù)22126張,其中民營醫(yī)療機構(gòu)總床位數(shù)840張,占3.80%;全市共有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師10587人、注冊護士9310人,其中民營醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師849人、注冊護士909人,分別占8.01%、9.76%。去年,全市醫(yī)療機構(gòu)總診療人次3273.1萬人,其中民營醫(yī)療機構(gòu)總診療人次240.3萬人,占7.34%。
【解讀】 新政對于私立醫(yī)院是個利好
“不同等級的醫(yī)院,幾乎每一項服務(wù)的收費標(biāo)準都不同。”德城區(qū)一家私立??漆t(yī)院院長告訴記者,拿做CT舉例,二甲醫(yī)院和三甲醫(yī)院的收費能相差近百元。
與公立醫(yī)院相比,私立醫(yī)院的價格更為靈活。“我們做手術(shù),價格能比公立醫(yī)院便宜1000元以上。”這名院長告訴記者,在價格上走“低價”路線,一是私立醫(yī)院成本要低于公立醫(yī)院,二也是無奈之舉,“其實水平差不多,但是很多患者更喜歡去公立醫(yī)院,我們只能打‘價格戰(zhàn)’。”
據(jù)這名院長介紹,公立醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)價格實行的是政府指導(dǎo)價,而非公立醫(yī)院實行市場調(diào)節(jié)價之后,可以參照運行成本和市場供需關(guān)系來調(diào)節(jié),這樣的價格決策方式將更加符合市場規(guī)律。
對于這種說法,另外一家私立醫(yī)院的負責(zé)人十分認可。他告訴記者,非公立醫(yī)院經(jīng)營機制本身非常靈活,價格放開的話,在價格上有了和公立醫(yī)院競爭的基礎(chǔ)。另外再通過更高質(zhì)量的服務(wù)吸收一些高端的客戶,收取相應(yīng)的高費用,進而滿足不同患者的需求。“這就像星級酒店一樣,醫(yī)院也有了高端、中端,價格不一樣,服務(wù)不一樣,也會讓患者自動分流。”
對于患者而言,私立醫(yī)院能夠滿足不同的需求,而對于整個醫(yī)療行業(yè)而言,這項新政將刺激到社會資本辦醫(yī)的積極性。這名負責(zé)人還告訴記者,價格放開以后,民間資本辦醫(yī)的投入和產(chǎn)出比有一個更加穩(wěn)定的預(yù)期,使民間資本辦醫(yī)進一步提速,促進多元化辦醫(yī)格局形成。
但是,作為患者方,價格放開后是否會加劇看病貴現(xiàn)象?根據(jù)新政,非公立醫(yī)院要先報診療項目及項目價格給衛(wèi)生、物價部門,衛(wèi)生主管部門對其項目進行審批管理,物價部門對價格進行備案監(jiān)督,報批之后會發(fā)函給這些醫(yī)院,要求他們不得高于上報的價格。這就杜絕了非公立醫(yī)院亂漲價和亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。
【聲音】 醫(yī)生執(zhí)業(yè)制度制約其發(fā)展
在采訪中,很多私立醫(yī)院負責(zé)人都認為該政策是個利好消息,但是,這并不意味著非公立醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展就此“一馬平川”。
根據(jù)市衛(wèi)生部門此前的調(diào)研發(fā)現(xiàn),德州市民營醫(yī)療機構(gòu)在人才引進、招聘、培養(yǎng)等方面缺乏政策支持,專業(yè)技術(shù)人員進修深造、科研立項等機會較少,醫(yī)療技術(shù)發(fā)展和創(chuàng)新能力受限,人才隊伍不穩(wěn)定,技術(shù)水平參差不齊,阻礙了人才的個人成長和人才梯隊的培養(yǎng)。“服務(wù)價格和資金不是制約我們發(fā)展的大問題。”某眼科私立醫(yī)院的院長告訴記者,他的醫(yī)院已經(jīng)建院11年,有信譽,有資金,但是缺人才。“現(xiàn)在醫(yī)院里的人才要么是高薪聘請,要么是自己培養(yǎng)。”這名院長說,受體制和政策等多方面限制,有時即使想重金挖人也挖不到,而自己培養(yǎng)人才的話,則時間太久,難度太大。
根據(jù)目前的政策,除了醫(yī)生不得有灰色收入之外,還在多點執(zhí)業(yè)上有眾多限制,這就在一定程度上影響了醫(yī)生的積極性,同時導(dǎo)致人才難以在市場上形成流動。這名院長透露,之所以這樣規(guī)定,是因為占市場主流的公立醫(yī)院害怕多點執(zhí)業(yè)一旦放開,醫(yī)生比較難管理。而醫(yī)生的流動一旦成規(guī)模,將影響公立醫(yī)院的經(jīng)營。“如果一名好醫(yī)生在公立醫(yī)院收入有限的話,這就難免使得有些醫(yī)生轉(zhuǎn)向灰色收入,但是絕大多數(shù)醫(yī)生都希望能夠陽光地體現(xiàn)自己的價值,而醫(yī)生的價值就應(yīng)該訴諸市場供求機制來決定。”這名院長告訴記者,相比于公立醫(yī)院,非公立醫(yī)院人才較為匱乏,如果能夠和公立醫(yī)院分享人才資源的話,對于醫(yī)院、醫(yī)生和患者無疑都是利好。
所以,在本月起這項新政實施之后,多名私立醫(yī)院負責(zé)人認為,國家還需出臺相應(yīng)的配套措施,以打破非公立醫(yī)院的發(fā)展瓶頸。
【破題】德州市正在進行醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的探索工作
他們等待的這只“靴子”,或?qū)⒃诓痪煤舐涞亍?
在國家發(fā)改委的《深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2014年重點工作任務(wù)》中,明確提到要完善按照經(jīng)營性質(zhì)分類的監(jiān)管和評價政策,逐步建立符合衛(wèi)生行業(yè)和醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)特點的管理制度。同時,加快推進醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)。出臺推進醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的意見,進一步簡化程序,推動醫(yī)務(wù)人員保障社會化管理,消除阻礙醫(yī)師有序流動的不合理規(guī)定,完善鼓勵多點執(zhí)業(yè)的政策措施。
而在此前,國家衛(wèi)生和計劃生育委員會負責(zé)人就表示,將放寬人才有序流動的條件,新的促進醫(yī)生多點執(zhí)業(yè)的文件征求意見稿已經(jīng)公開,將會在今年里出臺。
記者從德州市衛(wèi)生部門了解到,德州也正在進行醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的探索工作,并已向上級部門建議,借鑒北京市、黑龍江省等地的先進經(jīng)驗,由省級層面出臺規(guī)定,放開醫(yī)師多點執(zhí)業(yè),可先放開第二執(zhí)業(yè)地點,取消醫(yī)師在第二醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)須執(zhí)業(yè)地點醫(yī)療機構(gòu)同意的相關(guān)規(guī)定。這樣一來,既可調(diào)動公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的積極性,又可解決民營醫(yī)院人才匱乏的現(xiàn)象。